レポート – 第2回 新規ビジネス研究会 – 2019年7月21日（日）
会員11名、同伴者3名の合計14名が参加し、研究会と懇親会ともに盛会となりました。会員講師の発表は、3名とも「人財」というキーワードを根底に感じることができ、アーネスト育成財団の理念にも通じるテーマとなりました。後半は「信頼される社長のキャラクター造形術」についてご講演いただきました。
研究会の様子
「年商10億円を超える方法論」（5期・小坂哲平、小坂建設株式会社 代表取締役）
「新しい職人力の確保に向けた外国人社員の育成方法」（5期・古谷規剛、株式会社アーネストワン 執行役員 生産事業統括部長）
「技術経営における海外人財育成事業」（講師・山中隆敏、一般社団法人ペンタグラム・ジャパン・コンサルティンググループ 理事長）
会員発表者のレジメ
そして質疑応答、長めの20分で設定した時間もあっという間に過ぎるくらい、活発な議論に
後半は、ドラマテクノロジープロデューサー、外部講師の森田正樹様（株式会社ヒューマンスカイ 代表取締役）からご講演、「信頼される社長のキャラクター造形術」
発声練習なども取り込んだ実践的な内容
実践的な内容で、会員からの質疑応答も盛り上がりました
懇親会の様子 （代々木のとあるレストラン）
西河塾代々木会メニュー
西河塾代々木会とは
西河塾代々木会は、西河技術経営塾の修了生および講師による同窓会組織で、一般社団法人アーネスト育成財団運営の西河技術経営塾修了生と同塾の講師による親睦を図ること、および財団運営を後方から支援することを目的として設立されました。
西河塾代々木会は、西河技術経営塾の修了生および講師による同窓会組織で、一般社団法人アーネスト育成財団運営の西河技術経営塾修了生と同塾の講師による親睦を図ること、および財団運営を後方から支援することを目的として設立されました。